钟祥市总工会2018年预算编报说明

一、部门概况

（一）单位基本情况

市总工会属于财政全额拨款单位，现单位共有人员24人，其中：在职人员12人，占机关行政编制8名，2名编内人员（2名原机关事业编人员），2名实改非人员；离休人员2人；退休人员10人。

（二）内设机构

内设6个职能部室。分别为办公室、组织宣教文体部、民主管理与法律部、生产劳动保护与生活保障部、财务部、女职工部。

（三）主要职责

    钟祥市总工会是全市各级工会的领导机关，受中共钟祥市委和上级总工会的领导。其主要职责是：

1、根据党的基本理论、基本路线、基本纲领和工运方针，围绕党和国家工作大局，贯彻市委和上级总工会确定的方针、任务和决议，领导全市工人运动和工会工作。

　　2、依照法律和《中国工会章程》，组织和指导各级工会坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针，进一步突出和履行维护职能。

　　3、围绕有关职工合法权益的重大问题进行调查研究，向市委、市政府和上级总工会反映职工群众的思想、愿望和要求，提出意见和建议；参与涉及职工切身利益的政策、措施、制度的拟定；参与职工重大伤亡事故的调查处理。

　　4、负责工会理论政策研究，研究制定工会的组织制度和民主制度，监督检查《中国工会章程》的贯彻执行；研究指导工会自身改革和建设；指导各级工会组织职工开展以职工代表大会为基本制度的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作，推动建立平等协商、集体合同制度和监督保证机制的工作。

　　5、协助乡局党委（党组）管理同级工会干部和大型企事业单位工会的领导干部；研究制定工会干部的管理制度和培训规划，负责全市工会干部的培训工作；监督、检查直属事业单位党员干部党风廉政建设情况。

　　6、指导全市工会组织职工学习邓小平理论和党的基本理论，进行爱国主义、集体主义和社会主义教育，组织职工学政治、学经济、学文化、学法律、学技术、学管理，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

       7、负责全国、省、荆门和市级劳模，“五一”劳动奖状、奖章获得者的推荐、评选、表彰和管理工作。

　　8、负责全市工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作，研究制定工会兴办职工劳动福利事业的有关制度和规定，负责对工会兴办的职工劳动福利事业的指导、协调工作。

　　9、完成上级交办的其他任务。

二、2018年工会工作重点

2018年，我们将以党的十九大会议精神为指引，认真贯彻落实上级党委群团工作会议精神，以上率下“强三性”，以点带面强基础，一以贯之强服务，全面推动钟祥工会工作改革创新、争先创优，团结带领全市广大职工群众，为全市“全面小康、跻身百强”目标的实现不懈奋斗。

1、创新职工建功立业途径和载体。紧紧围绕增强政治性、先进性、群众性这条主线，创新思想教育方式，团结广大职工听党话、跟党走，巩固党的执政基础。搭建网上网下培训平台，建立技能培训补贴制度，拓展职工技能提升渠道。深化“两赛一创”品牌，健全劳动竞赛、技能竞赛和职工（劳模）创新工作室创建的长效机制。2017年拟开展“最美一线职工”评选活动，挖掘先进典型，讲好身边故事。

2、完善服务职工项目运行机制。强化帮扶维权机制，健全完善职工服务体系，以完善“互联网+”服务职工体系为重点，做实工会普惠化、精准化服务项目，打造服务品牌，提升服务能力，努力为职工办实事、办好事，解决职工最关心、最直接、最现实的问题，切实增强职工群众获得感。

3、完善工会维权机制。始终坚持主动、依法、科学维权的工会维权观，通过打造维权队伍、拓展维权渠道、丰富维权举措、巩固维权格局，更好地维护职工的合法权益，促进改革发展成果更好更公平地惠及广大职工。

三、收支情况

收入：2018年工会组织收入470.8万元，一般公共预算财政拨款收入470.8万元。

支出：2018年工会支出预算总额470.8万元，其中：人员支出141万元，公用支出66.5万元，项目支出180.5万元，上解上级支出82.8万元。

四、“三公”经费财政拨款预算情况

2018年“三公”经费预算额为5.5万元，与2017年持平。

附件：

钟祥市总工会2018年部门预算公开表.XLS